法律问答

什么是q劳动争议？与其他劳动争议有什么不同？

2020-06-10 18:55:03

你好，属于是第三方，对用工者和用工单位发生的矛盾进行协调
劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。
是劳动诉讼的法定前置程序
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 3030

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 2175

教师离职学校说根据合同不发表绩效是合法的吗？

你好。建议协商处理

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 1575

入职前公司让我办完健康证后又不要我怎么办？

你好，可以申请劳动仲裁

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 1420

工地出事故停工十几天了，不知道多久复工，那么等待复工的工人有

等待复工的工人，若停工留薪期内，工资福利待遇不变。若超出此期限，需依据实际情况和单位政策调整。如因工

什么情形可以申请劳动仲裁

申请劳动仲裁的条件 17149

什么情形可以申请劳动仲裁

去银行打印的工资流程，不显示公司名称和账户

您好，可以要求银行打印完整的银行流水单，包括对方的账号

判决抵押无效如何处理

抵押担保 1195

单位应公示的各项规章制度有哪些

单位应公示的规章制度包括劳动报酬、工作时间等。可在单位网站发布、公告栏张贴，或发放员工手册。实施中若

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

澄迈县律师澄迈县律师

澄迈县律师