我所在的公司去年年底许诺十天带薪放假，过年回来保底＋10%可是今年八月辞职了，叫九月去拿工资，二十多天班最少应该有3000多，结果老板故意扣了去年年底许诺的，只有70块。
2020-06-11 08:14:43
律师解答共有3条
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解除劳动关系后如果存在扣工资的情况，可以去劳动监察大队投诉。
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向劳动部门举报，要求单位支付正常工资及加班工资等 ，解除劳动关系的也可以正常讨薪。
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辞职公司也需要支付工作期间的工资。如果公司不结算工资的话可以向劳动部门投诉。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
