工作沒有休息日，调休一个月薪要求800元，企业就只发800元，是否这800元就包含全部的补贴这些，如标准工资 、岗位工资、级别薪水 岗位补贴 工作年限补贴 工龄工资 郊外补贴。也有工资单上写着一个本人一部分代表什么意思呀？也有大家工资单上职工标准工资是800元
2020-06-12 19:42:59
律师解答共有3条
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劳动合同中约定工资经双方确定，只要不低于当地最低工资就是合法的，劳动合同约定工资低于实发工资的情况，用人单位可以少缴纳五险一金，通常绩效考核等每月变化的报酬是不包含在五险一金的基数里面的。
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工伤期间，原工资福利待遇不变，单位应按月足额支付。
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不合理，如果已经扣除，你可以申请劳动仲裁，要求返还工资，并支赔偿金。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
