法律问答

五险一金指什么时候实行的

劳动合同纠纷

2023-04-26 19:15:39

咨询当地社保部门。
问南京社保部门咨询。
2008年劳动合同法实施之日
五险一金是从1998年开始逐步实行的。五险一金具体是指基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险和住房公积金，是对职工的一种保障。
《中华人民共和国社会保险法》第二条
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

五险一金指什么

养老保险报纸停了，公司可以支付五险。什么时候可以交五险？

报停程序：携带公司（企业）营业执照，税务登记等相关资料去社保中心；去窗口办理社保报停业务

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

五险是哪五险

五险是哪五险

01:48

企业年金保险与社保基金有什么区别

企业年金保险

企业年金保险与社保基金有什么区别

五险是什么

大连最低工资包括五险，还是除掉五险。

最低工资标准是指在法定工作时间或依法订立的劳动合同约定的工作时间内，劳动者提供了正常劳动，用人单位依

沈碧云专职律师

广东华商律师事务所

五险一金指什么

五险一金指什么

02:25

五险是哪五险

企业五险和事业单位五险可以互换吗

事业单位退休后的待遇发生纠纷可以直接起诉　　《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解

公司刚买的五险，医疗保险什么时候能用

医疗保险缴费比例：医疗保险单位缴费比例为10%，个人缴费比例为2%；

我的老板突然辞职了。我该怎么办？

在中国境内的用人单位与劳动者因确认劳动动关系发生的争议，因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的

公司告诉我提前一个月离职要扣1000元？合法吗？

法律分析：提前一个月辞职公司扣钱不合法。员工违反提前30天书面通知的规定，因此给企业造成损失的，企业

但过度浸泡海参并不是什么大问题。那么，我们还能争取三倍的工资

可以申请劳动仲裁

公司搬迁可以成为辞职理由吗

若公司搬迁，员工可以选择离职。具体操作步骤如下：首先，尝试与公司协商解除劳动合同，并明确离职日期和补

我是餐饮工作者，年底申请辞职，领导不同意，一个月后可以去吗？

实习期辞职需要提前三天申请，实习期过后辞职需要提前三十日申请

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

平凉律师平凉找律师平凉律师平凉劳动纠纷律师平凉劳动合同纠纷律师

平凉律师崇信县律师华亭市律师静宁县律师灵台县律师庄浪县律师泾川县律师崆峒区律师

平凉房产纠纷律师平凉公司法律师平凉合同纠纷律师平凉婚姻家庭律师平凉交通事故律师平凉劳动纠纷律师平凉刑事辩护律师平凉债务债权律师