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临过试用期被无理辞退怎么办

2020-07-24 17:21:23

你好！如果是无故辞退，可以去申请劳动仲裁，要求公司赔偿
公司无故辞退员工，员工可以申请劳动仲裁要求支付赔偿金。
公司辞退没有说明任何理由的属于违法辞退，可以要求支付赔偿金。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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