婚假咨询
我所在单位长期以来要求周六工作半天，没有补假和加班费，这是否违反了劳动法？
2022-09-24 15:23:19
律师解答共有3条
你好！单位违反劳动法规的，可以到劳动部门维权
协商不成搜集
证据
申请
仲裁
维权
你好，平时或者休息日，用人单位安排上班的可以调休，可不支付加班费。但是法定节假日，用人单位安排上班的必须支付加班费
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
周六加班违反劳动法吗
劳动合同纠纷
320
公司天天要求加班，几乎是硬性规定，而且还没有加班费，这个算不
您好，建议申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
装修清包工合同书范本
装修
324
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
周六周日算法定节假日吗
01:16
2345
周末加班补休了如何算工资
加班工资
签合同节假日无效吗
民法典
713
上班时间单休，一周超过40小时，但是公司没有安排补休也没有支
你好，休息休假管理制度如下： 1、对于休息日安排工作的，只有在不能安排补休的情况下，才支付加班报酬
人咨询过
继续咨询
终止劳动合同证明书格式是怎样的
公司解除试用
324
刘毅律师
广东达方律师事务所
加班费不给可以安排补休吗
01:30
2345
公司加班不给加班费和调休算违法吗
劳动合同纠纷
4455
公司规定每天上班7小时，周六上班没有加班费，这样违法吗？
用人单位遇到安排劳动者加班时，应当严格按照劳动法及本法的规定支付加班费。属于哪一种情形的加班，就应执
人咨询过
继续咨询
房屋转租三方协议合同
转租
324
星期天要上班，每天晚上要加班，没加一点费用，这样违反劳动法吗
公司只让加班但是不给加班费当然是违法的，法律规定加班是要给员工加班费的，员工可以申请劳动仲裁要求公司
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1670
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1215
药店让我补偿药物的有效期。我该怎么办？
你好，可以要求更换
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
865
N+1的1可以按在上班一个月补偿吗
可以。N+1的1指代通知金，可按月支付。操作时需注意：1. 确保提前通知或支付代通知金的合法性；2.
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
755
学校的处罚能消除吗？记录在档案后会有影响吗？
对此处罚有异议的可以要求学校提供处罚依据
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17119
职业高中实习生在电子厂实习工作10小时正常吗？
您好，理论上，劳动者是否加班，取决于用人单位和劳动者双方平等协商后的决定。劳动者没有经过用人单位的同
判决抵押无效如何处理
抵押担保
530
我们班的班主任强制要让我上晚自习，我家长去和他讲，我和他讲他
你可以选择不上晚自习。但需注意，应了解学校规定，确保自己的选择符合相关规定。同时，与班主任沟通时保持
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
吴忠律师
青铜峡市律师
同心县律师
盐池县律师
利通区律师
红寺堡区律师
银川律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权
