劳务合同咨询

我们俩一起进了工厂。我们不想超过一个月。我们给主管写了一封辞职信,主管把信还给了我们。我们该怎么办?

2022-08-15 13:31:35
律师解答共有3条
  • 辞职书怎么写:劳动法规定,试用期内员工离职,必须提前三天,试用期满后的员工离职必须提前30天。想辞职的亲们,请结合自身在单位服务的情况提前写申请哦
  • 辞职信通常由标题、称谓、正文、结尾和落款五部分构成:
    1、在辞职信第一行正中写上辞职信的名称。
    2、称呼在标题下一行顶格处写出接受辞职信的单位组织或领导,并在称呼后加冒号。
    3、正文要写出信辞职的内容,叙述递交书信辞职的具体理由。
    4、结尾要求写上表示敬意的话;落款
  • 劳动者可以提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。 根据《劳动合同法》第四十条 【无过失性辞退】有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同:   
    (一)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的;   
    (二)劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;   
    (三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
加载中