工伤鉴定咨询
我在2009年7月受伤。我在2011年3月第二次住院,2012年4月第三次住院。2016年10月,我所在的单位要求我对劳动能力进行评估,并被确定为四级残疾。我问我是否可以向单位一次性赔偿。该单位未办理工伤保险,提前住院费用已报销。受伤前12个月的平均工资为2468元。如果我能一次性赔偿,我能赔偿多少?大庆市2016年第四级伤残津贴调整为不低于2490元。
工伤索赔
2022-04-06 09:17:02
律师解答共有3条
参加了工伤保险的,四级伤残工伤职工待遇不能一次性支付。没有参加工伤保险的,是否可以一次性支付,由工伤职工和用人单位协商确定
可以申请
劳动仲裁
对于达到伤残的等级的员工,可以提出解除劳动
合同
,并可以得到用人单位一次性赔偿金等。
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