健康证咨询
您好,请问如果您在试用期内自愿申请辞职,是否需要向公司支付赔偿金?
劳动合同纠纷
2022-10-04 06:21:45
律师解答共有2条
劳动合同法
规定,一般个人主动辞职没有补偿金,除非以下述原因辞职可以要求支付补偿金:未按照劳动
合同
约定提供
劳动保护
或者劳动条件的;未及时足额支付劳动报酬;未依法为劳动者缴纳社会保险费的;用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益
如果公司违法解除,可以要求支付补偿金,一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
试用期员工离职,需要赔偿吗
劳动合同纠纷
835
您好,在公司试用期内不签合同辞职能要赔偿吗?
关于试用期辞退有否补偿的问题,按照《劳动合同法》第四十六条规定,有下列情形之一的,用人单位应当向劳动
人咨询过
继续咨询
试用期解除合同通知
合同范本
324
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期辞职需要提前几天
01:22
2345
试用期辞职,要赔偿公司损失吗
劳动合同纠纷
475
试用期离职,合同里让赔偿损失,需要赔偿吗
劳动合同纠纷
375
你好请问,员工试用期不通过,要辞退,公司需要赔偿吗?
关于试用期辞退有否补偿的问题,按照《劳动合同法》第四十六条规定,有下列情形之一的,用人单位应当向劳动
人咨询过
继续咨询
试用期合同范本一
劳务合同
324
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
试用期被辞退能否要求公司赔偿
01:26
2345
从公司辞职,公司要求赔偿培训费,合法吗
劳动合同纠纷
880
您好,我因为怀孕,公司试用期没通过,公司要辞退我,我可以要公
怀孕的女职工在试用期被公司辞退的情况下,如果是在试用期间被证明不符合录用条件,用人单位可以与劳动者解
人咨询过
继续咨询
试用期劳动合同协议书
财会
324
你好,我想问一下在试用期临时辞职,需要对公司进行赔偿吗?
如果公司违法解除,可以要求支付补偿金,一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
人咨询过
继续咨询
签订的实习协议超过了毕业期限,是否有效?
和哪里签订的实习协议。是毕业实习还是什么。原则上到期后就终止了
人咨询过
继续咨询
试用期过了几天之后我提了离职能直接走嘛?
试用期离职需按规定操作。提前三天通知用人单位,确保离职合法。如遇特殊情况,可与用人单位协商,确定离职
人咨询过
继续咨询
何为固定期限劳动合同期限?
固定期限合同是约定终止时间的合同。签订时需明确期限,到期可协商续签或终止。若需续签,应提前沟通;若终
学校安排在工厂实习。学校有权不颁发毕业证书吗?
这个应该学校协商
我们公司这个月底做完就不做了,但是这边只赔4000我平均工资
除了经济补偿,您还可以根据具体情况向公司主张其他赔偿。例如,如果公司未提前通知您解散,您可以主张未提
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
佛山律师
佛山找律师
佛山劳动纠纷律师
佛山劳动合同纠纷律师
禅城区律师
南海区律师
顺德区律师
三水区律师
高明区律师
佛山房产纠纷律师
佛山公司法律师
佛山合同纠纷律师
佛山婚姻家庭律师
佛山交通事故律师
佛山劳动纠纷律师
佛山刑事辩护律师
佛山债务债权律师