由于生产能力的减少，我们公司给员工六个月的假期。公司应该支付我们的生活费吗？如果支付生活费，应该支付多少？
2022-08-19 13:13:21
律师解答共有3条
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在用人单位停工停产而导致员工放假期间，用人单位仍然应当向员工支付工资。支付的标准为：第一个月应当支付的工资按照双方劳动合同的约定支付；从第二个月起，按国家有关规定办理。
一般可以参照当地的最低生活保障费标准 -
您好，依据实际情况发放
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劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下的话，用人单位要依法应支付的最低劳动报酬。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
