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公共机构有最低使用寿命。他们能在试用期内辞职吗？

劳动合同纠纷

2022-06-20 11:18:10

劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）严重违反用人单位的规章制度的；
（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；等等
试用期内辞职，如果是按照正常程序进行的，一般是不需要赔偿用人单位的。但是如果没有按照程序辞职，给单位造成损失，是需要赔偿用人单位的实际损失的
试用期辞职需要提前3天通知用人单位就可以解除劳动合同。
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事业单位试用期可以随时辞职吗？

劳动合同纠纷 785

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马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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事业单位人员有最低服务年限辞职

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马俊哲律师

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试用期可以随时辞职吗

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