就业协议咨询
我在一家酒店工作了8个多月,最近因为人事变动,工作量增加了,所以就辞职了,但是酒店说工资没有发,因为我没有直接发。我通常要辞职,酒店要求我继续工作一个月,然后才允许我离开。打扰一下,我能拿到我的工资吗?我有一个月的工资。酒店有权拒绝支付我的工资吗?
2021-05-29 13:47:52
律师解答共有3条
您好,您可以追究其双方劳动关系的责任
您好!建议协商,协商不成可申请劳动仲裁维权
劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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