就业协议咨询
你好,律师,我的情况是这样的。我不想在我现在的单位工作。我已经提前书面通知了雇主,但这还不够30天。我没有与雇主签订劳动
合同
,但雇主没有支付社保和其他补偿。我已经三个月没有在雇主工作了。我现在可以走了吗
2022-10-06 07:57:35
律师解答共有1条
根据《
劳动合同法
》规定用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
用人单位依据第三十九条、四十条、四十一条规定可以与劳动者解除劳动合同,除开第三十九条规定的情况外,用人单位解除劳动合同需要支付相应的经济补偿金。
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