实习生咨询
您好,请问未婚怀孕的员工在产假期间是否享受产假及相关福利?
2022-07-09 10:02:31
律师解答共有3条
未婚
同居
生子是可以享受产假的。享受产假不以是否符合
计划生育
政策为前提条件,只要有生育的事实,就应当享受法定期限的产假
妇女生育休产假是法定的,不管其生育是否符合计划生育政策,员工提出要求休产假,企业都应当批准。但是,鉴于未婚生育违反了计划生育政策,不能和符合计划生育政策的员工一样,享受到产假期间的相关待遇,如检查费、接生费、手术费、住院费和药费以及产假期间的生育津贴等
人流后有获得假期的权利,但不带薪休假。 女职工未婚先育,流产可以享受产假,但不能享受产假待遇。产假和产假待遇是不同的概念。 产假是法定的,但产假待遇是生育保险待遇中的一部分。
它是以建立合法婚姻关系,符合婚姻法和计划生育政策为前提的。女职工未婚的,不能按照
劳动保险
条例的规定享受生育待遇,包括检查费、接生费、手术费、住院费和药费,产假期间的生育津贴(产假工资)。
所以在未婚人流的休假期间,你公司是不发给工资的
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