已经工作了8年，但是因为没有签订劳动合同，所以现在从公司辞职了。这期间也没有给我劳动保险。公司应该给我一定的补偿吗？
劳动合同纠纷
2021-04-08 20:39:21
律师解答共有3条
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未签订劳动合同，同样能够认定工伤的。死者近亲属收集证明死者身份关系的证据，如工作证、服务证、考勤卡、工资条、证人证言等，向劳动局申请工伤认定。认定为工伤后，按照工亡标准待遇处理有关赔偿问题。
第三十七条规定：“ 职工因工死亡，其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。 -
具体怎么补偿建议来电咨询我。
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你好，可以要求对方给你购买并支付你一定补偿的，具体情况可以详谈
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
