病假工资咨询

在私营企业，公司以前支付的工资包括基本工资和年资工资。现在，由于业务转型，资历工资突然停止。这合法吗？我们是否可以通过法律渠道追回。

2022-07-02 14:09:24

你好，你们可以协商解决，协商不成，你应当尽快申请劳动仲裁要求单位支付双倍工资和补交社保等，因为时效只有1年，超过了时效法律上便不支持了
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