劳务公司咨询

如果签订不满18周岁的劳动合同，每天上夜班，可以违约吗？

劳动合同纠纷

2022-06-05 11:24:05

您好，具体要看合同怎么约定的
用人单位或劳动者违约的，应当根据劳动合同的约定承担违约责任。因违约导致劳动合同解除的，用人单位或者劳动者因根据《劳动法》、《劳动合同法》规定支付相应的经济补偿金或赔偿金。
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