劳务公司咨询
对不起,我怎样才能无缘无故地摆脱这家公司呢
2022-08-28 08:46:48
律师解答共有2条
您好,建议报警处理
具体是什么情况呢
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
公司无缘无故开除员工该怎么办
劳动工伤
2415
请问一下商场管理人员无故开除员工该怎样处理?
如果被单位无故辞退的,可以先与用人单位进行协商。不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向
人咨询过
继续咨询
李春雨专职律师
广东诺贤律师事务所
无故辞退员工应该怎么赔偿
01:33
2345
无故被公司开除如何处理
劳动合同纠纷
933
员工自己旷工公司开除可以领取失业金吗
失业金领取
您好请问一下老板无缘无故开除员工怎么处理?
如果被单位无故辞退的,可以先与用人单位进行协商。不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向
人咨询过
继续咨询
李春雨专职律师
广东诺贤律师事务所
公司无故辞退员工怎么赔偿
01:32
2345
员工无故被辞退该怎么办?
辞退知识
2734
请问公司无故要开除我,我可以怎么保护我权利
员工被无故辞退的,可以先与公司协商赔偿,如协商不成,就去劳动局申请劳动仲裁投诉。
人咨询过
继续咨询
请问下,公司无故无理由开除员工怎么办
如果被单位无故辞退的,可以先与用人单位进行协商。不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
3220
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2310
是否可以强迫员工进行直播,法律上是如何规定的
可以根据公司章程处理
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1665
是否强迫员工出国出差,违反劳动法?
依据你们单位的规定处理
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1520
没有签工作合同只加了工作群能证明劳务关系吗
即使没有签订书面劳动合同,确认劳动关系的存在仍然十分重要。具体操作包括收集证据,如工资条、社保缴费记
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17154
留置期间的工资是否得以正常支付
关于留置期间的工资问题,通常情况下会停发工资。但需注意以下几点处理方式: 1. 如果被留置人配合调查
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1255
满12年怎么安排?
若员工工作满12年,首先,员工可与雇主协商签订无固定期限合同,以保障工作稳定性。其次,根据劳动法规定
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
临沂律师
临沂找律师
临沂劳动纠纷律师
临沂劳动仲裁律师
临沂劳动合同纠纷律师
费县律师
临沭县律师
蒙阴县律师
平邑县律师
沂南县律师
沂水县律师
郯城县律师
莒南县律师
兰山区律师
罗庄区律师
临沂河东区律师
兰陵县律师
临沂婚姻家庭律师
临沂公司法律师
临沂合同纠纷律师
临夏刑事辩护律师
临夏公司法律师
临沂刑事辩护律师
临沂劳动纠纷律师
临夏交通事故律师
临夏房产纠纷律师
临沂债务债权律师
临沂房产纠纷律师
临夏合同纠纷律师