最低工资标准咨询

公司要求我调职。调动后的工作量超过了我的工作量，迫使我辞职。我该怎么办？

2022-03-05 09:36:06

1、要求公司出具调职的相关文件，以及调职原因；
2、如果是以不胜任调职，不胜任的工作标准应该由公司出具，一般是不能完成双方在劳动合同中约定的工作任务及数量、质量等；
3、如果因拒签调令而导致丢了工作，是可以向劳动部门申请仲裁的；等等
员工不服从调岗公司不可以辞退，否则视为违法解除劳动关系。单位调动工作岗位的需要与员工一致协商签订变更劳动合同书，员工不同意变更的，不能以此为由将员工辞退。如果存在不能胜任工作，则公司有权调整工作岗位或者进行培训，如果仍然不能胜任工作，公司有权解除劳动合同，但应提前一个月通知并支付经济补偿金
今天就公司调岗，变相辞退的相关法律问题，作简要的分析如下：作为劳动者，在工作中不可避免的会遇到岗位调动。那么如果公司对我们作出岗位调动，这是否合法呢
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

公司让我调岗，合法吗

企业法律顾问 4330

公司变相裁员，给我调岗降薪，我不同意后有维持原有工作岗位，决

公司恶意调岗降薪，变相逼迫劳动者离职的，可以根据工作年限，要求双倍的赔偿。

李春雨专职律师

广东诺贤律师事务所

被公司调岗变相辞退后要怎么维权

被公司调岗变相辞退后要怎么维权

02:02

公司调岗可以辞职吗

劳动合同纠纷 2345

实习生可以调岗吗

实习生资讯

实习生可以调岗吗

公司原部门解散，要求我们调岗，我没同意他调岗，这种情况我能不

公司单方面调岗的，如果员工不同意，最好在一个月内就提出书面的异议，并保留相关的异议证据。

北京市一格律师事务所

员工不接受调岗怎么办

员工不接受调岗怎么办

01:32

调岗降薪能否申请劳动仲裁

调岗降薪能否申请劳动仲裁

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 3140

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 2265

连续矿工三天会遭到开除吗?

针对矿工员工，公司的处理方式包括直接开除、支付经济补偿后开除，或根据具体情况进行调解等。处理方式的选

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 1630

劳动纠纷生病不能上班?

因病不能上班时，要保护自己的权益，首先应及时向公司提供医疗证明，并了解医疗期内的工资待遇。其次，若公

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 1485

劳动者能否同时为两家单位提供劳动？

劳动者是可以与多家单位建立劳务合同的，但前提是必须注意自身的行为是否会对本职工作造成不良影响。若因兼

什么情形可以申请劳动仲裁

申请劳动仲裁的条件 17149

什么情形可以申请劳动仲裁

在文博系统工作了5年，享受专技12级，但没有初级证，能补吗？

具体操作上，首先咨询单位人事部门，了解补办初级证的具体要求和流程。若单位无法直接办理，可查询相关职业

判决抵押无效如何处理

抵押担保 1230

可以吗？工资银行会扣除吗？

得看是否被强制执行

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

濮阳律师濮阳找律师濮阳律师濮阳劳动纠纷律师濮阳劳动仲裁律师濮阳劳动合同纠纷律师

濮阳律师范县律师南乐县律师清丰县律师台前县律师濮阳县律师濮阳市华龙区律师

濮阳房产纠纷律师濮阳公司法律师濮阳合同纠纷律师濮阳婚姻家庭律师濮阳交通事故律师濮阳劳动纠纷律师濮阳刑事辩护律师濮阳债务债权律师