电信诈骗咨询
员工欺诈公司赔偿标准
消费者维权
2023-04-04 09:23:08
律师解答共有4条
收集证据，协商不成可以通过法律途径维权
需要结合具体的案情分析的
按照
合同
约定办理
如果用人单位使用欺诈的方式来解除劳动合同，赔偿金要按经济补偿标准的二倍来计算，即劳动者在单位的工龄每满一年，用人单位要向其支付二个月的工资作为赔偿。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
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