绩效考核咨询

你好，我和公司签了一年的合同。第二项工作是帮助公司在超市促销。具体工作地点是超市商店名称。半年来，该公司希望退出市场，以便我们可以签署自动辞职信或转到其他超市。如果我们不签署辞职信，我们将不退还押金。押金每月从培训费中扣除。如果我不上班，公司应该赔偿我吗？

2022-03-13 07:58:21

员工提前离职是否需要赔偿公司培训费要根据具体情况而定，劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。《劳动合同法》第二十三条规定，用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁。
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