辞职咨询
在工厂工作。《劳动法》规定最低基本工资为2020年。这家工厂每月给2600英镑,六天假和一天假。星期天的加班工资和往常一样。这合理吗?
2022-05-05 14:20:26
律师解答共有1条
劳动法规定的加班费是多少呢在法定节假日期间,用人单位安排劳动者工作的,应支付不低于劳动者工资的300%的工资报酬,并不得以调休、补休替代。在休息日期间,安排劳动者工作又不能安排调休或补休的,应支付不低于劳动者工资的200%的工资报酬
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
员工加班工资怎么算,劳动法规定加班时间
劳动合同纠纷
935
平时加班和周末加班按国家标准发工资,请问这样合法吗?我能要求
用人单位依法安排劳动者在标准工作时间以外工作的,应当按照一定标准支付加班加点工资。
人咨询过
继续咨询
姚厅律师
广东易恒律师事务所
加班工资是按基本工资算吗
01:28
2345
劳动法加班调休后属于缺勤吗
劳动法加班
劳动法规定加班工资怎么算
劳动合同纠纷
9595
你好,根据劳动法的工厂周末可以补班吗?不是休息日,而是工资按
你好,可以申请劳动仲裁的
人咨询过
继续咨询
王带律师
广东天穗律师事务所
劳动法关于加班的规定
01:22
2345
劳动法加班费规定是什么加班工资如何计算
企业法律顾问
215
你好!我们厂假日上班没有两倍的工资。根据劳动法,这笔钱能补充
你好,可以申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
正常一天上班,按底薪发工资,加班1.5倍,双休,工作日和周末
提供证据后仲裁维权
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
740
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
485
铸造机修算特殊工种吗
特殊工种的范围有:电工作业;金属焊接、切割作业;起重机械作业;企业内机动车辆驾驶;登高架设作业;锅炉
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
310
您好,我想问一下,我要考驾照考试,但是老板不给请假,可以申请
法律分析:领导不同意请假怎么办可以到当地的劳动部门投诉。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第三条
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
270
是这样吗?这合法吗?
你好,这个需要看情况
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17104
判决抵押无效如何处理
抵押担保
195
请问餐厅老板在工作期间接收员工手机是不违法的
法律分析:工作期间没收手机违法,公司无权没收个人物品。因为公司未经法律法规授权随意没收个人财产是违法
两种不同的特殊工种可以累积吗?
根据行业性质的特点确定
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
云州区律师
广灵县律师
浑源县律师
灵丘县律师
天镇县律师
阳高县律师
左云县律师
平城区律师
云冈区律师
新荣区律师
太原律师
大同律师
长治律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权