离职报告咨询

辞退补偿前十二个月工资低

2020-08-07 19:26:21

您好，经济补偿金的计算为工作1年赔付1个月，如属违法辞退则双倍赔付，所以您可以大体计算。
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动合同法规定经济补偿的标准

经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付

六个月以上不满一年的，按一年计算

不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

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