离职咨询
我工作了21天,辞职的车间主任没有签字,不让离职,离职不给工资,怎么办
劳动合同纠纷
2022-10-11 07:22:08
律师解答共有3条
首先要证明你们之间存在
劳动关系
及拖欠工资的数额,
证据
包括:劳动
合同
、工资发放证明等。如果没有签订劳动合同,那么工作证、劳动者填写的用人单位招工登记表、考勤记录、其他劳动者的证言、录音等都可以作为证据使用
可以去劳动局投诉
劳动者可以向当地
劳动监察
部门投诉,或申请
劳动仲裁
解决。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
上班不到一个月,离职但是老板不给工资,怎么办
劳动合同纠纷
776
我在蛋糕店工作了22天,老板没有和我签合同,老板辞职后不给工
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
人咨询过
继续咨询
工作2年的辞职申请书
合同范本
324
黄佳园劳动专业律师
广东广信君达律师事务所
辞职不批怎样强制离职
01:25
2345
在银行工作签订合同了可以辞职吗
民法典
3150
法人怎么辞职
民法典
1016
工作了几天突然离职,没有签合同,老板不给工资怎么办
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
人咨询过
继续咨询
不能胜任工作辞职申请书
合同范本
324
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
辞职不给工资怎么办
01:23
2345
劳动合同没到期可以辞职吗
民法典
1005
所以提出辞职,突然提出辞职不给工资,十几天前去要工资,老板不
一般来说,劳动者要离开原工作岗位,需要提前30日以书面形式告知用人单位,明确表达解除劳动合同(关系)
人咨询过
继续咨询
公租房收入证明模板
公租房
324
在私人厂子上班,没有签劳动合同,辞职到期,老板不给工资怎么办
公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同,若没有签订书面劳动合同,应从第二个月起支付员工双倍
人咨询过
继续咨询
需要辞职,老板不批准,怎么办?
你好,根据法律的规定,劳动者辞职不需要单位批准,但须程序合法。即提前30天主动辞职必须以书面形式通知
人咨询过
继续咨询
实习期间抑郁可以提前结束实习吗?不给毕业证,学校有什么办法吗
可投诉到教育主管部门
人咨询过
继续咨询
村干部强迫村民免费劳动合法吗?
强迫工人加班违反劳动法第四十一条。法律规定,用人单位需要安排劳动者加班的,必须要与劳动者协商,且一般
我们工人宿舍做饭公司罚款2000元合理吗?
有异议的可申请复议或提起行政诉讼
月中入职,入职前天数按缺勤算扣工资合理吗?
你好,具体按照双方合同约定
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
衡阳律师
衡阳找律师
衡阳劳动纠纷律师
衡阳劳动合同纠纷律师
常宁市律师
衡东县律师
衡南县律师
衡山县律师
衡阳县律师
祁东县律师
耒阳市律师
珠晖区律师
雁峰区律师
石鼓区律师
蒸湘区律师
南岳区律师
衡阳房产纠纷律师
衡阳公司法律师
衡阳合同纠纷律师
衡阳婚姻家庭律师
衡阳交通事故律师
衡阳劳动纠纷律师
衡阳刑事辩护律师
衡阳债务债权律师