关于工伤保险待遇标准是什么

　　工伤保险是社保恶一种，工伤保险对于职工而言是非常重要的，如果职工遇到工伤，购买了工伤保险的就可以享受工伤保险待遇了，那么，关于工伤保险待遇标准是什么？找法网小编为大家整理了相关的法律知识，下面一起来看看吧，相信会对您有所帮助。

　　一、关于工伤保险待遇标准是什么

　　工伤保险待遇赔偿标准：

　　（一）治（医）疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。

　　（二）住院伙食补助费。职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费。

　　（三）外地就医交通费、食宿费等。

　　二、工伤保险金怎么用?

　　（一）工伤鉴定啥时候做?

　　《工伤保险条例》规定，用人单位应当自职工发生事故伤害或被诊断、鉴定者为职业病之日起30日内，向人社局提出工伤认定申请。用人单位未按时提出工伤认定申请的，受伤职工或者其直系亲属、工会组织在发生事故伤害或被诊断、鉴定者职业病之日起1年内，可以直接向人社局提出工伤认定申请。因此即使提出工伤认定申请是非常重要的事。

　　（二）上下班途中遇车祸算不算工伤?

　　根据相关规定，在日常的工作当中，员工无论早退还是迟到，只要是上下班路上，且路线合理，途中受到意外交通事故伤害无责任或负次要责任的都应算工伤。

　　三、工伤保险劳动关系

　　工伤保险，是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下，遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时，劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。

　　工伤保险的认定：劳动者因工负伤或职业病暂时失去劳动能力，工伤不管什么原因，责任在个人或在企业，都享有社会保险待遇，即补偿不究过失原则。

　　用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件；“登记表”、“报名表”等招用记录都可以做为证据证明劳动关系。

　　因为我国幅员辽阔，地区间经济发展水平和社会生活水平不同，有的地方差别很大。所以工伤保险待遇标准没有一个统一的国家标准，是按照各个地区具体情况来的。总的来说，是可以保证其家庭的基本生活的。以上就是由找法网编辑整理收集的关于关于工伤保险待遇标准是什么的法律知识。如果您还有其他问题的，欢迎咨询找法网律师。