请问职工有精神病家族史，用人单位可以解除劳动合同吗
劳动合同纠纷
2021-05-22 19:11:50
律师解答共有3条
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1职工提出解除劳动合同，用人单位在不到三十天解除合同，这属于双方都同意解除了
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在非因公生病的医疗期间，单位不得解除劳动合同。医疗期满后，不能从事原工作也不能从事用人单位另行安排的其他岗位工资的，单位可以解除劳动合同，但必须依照《劳动合同法》支付相应的经济补偿金，同时还应发给不低于六个月工资的医疗补助费
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根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
用人单位依据第三十九条、四十条、四十一条规定可以与劳动者解除劳动合同，除开第三十九条规定的情况外，用人单位解除劳动合同需要支付相应的经济补偿金。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
