劳动仲裁程序咨询
工作日加班5年,公司从未支付加班工资。你能申请
仲裁
吗?是否受仲裁限制?
2022-09-21 15:58:39
律师解答共有3条
加班工资的
仲裁时效
期间为一年。在
劳动关系
存续期间产生的支付工资争议,用人单位能够证明已经书面通知劳动者拒付工资的,书面通知送达之日为
劳动争议
发生之日
劳动仲裁
的
诉讼时效
是一年,可以向仲裁申请要加班费,但不能支持到10年
劳动者可以通过申请劳动仲裁的方式讨要薪水,申请劳动仲裁,必须要符合以下:
1、申请人与本案有直接利害关系;
2、申请仲裁的争议属于劳动争议;
3、该劳动争议属于该仲裁委员会管辖;
4、申请书及有关材料齐备;
5、提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。
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