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我的劳动
合同
已到期至2017年7月，但该合同至今尚未续签。现在我必须从财务部门转到生产线。公司这样做合法吗？
2022-12-06 09:03:00
律师解答共有3条
你好：建议申请
劳动仲裁
维护自己的合法权益
您好，申请劳动
仲裁
合同到期公司不续签的，劳动者可以主张用人单位支付经济补偿，用人单位拒绝支付的可以向
劳动争议
仲裁委员会申请仲裁。用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的，用人单位不需要支付经济补偿。
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