离职申请书咨询
上班一个半月后,老板无缘无故工人。
2022-12-26 23:46:29
律师解答共有4条
你好,建议建议申请
劳动仲裁
可到当地劳动局投诉处理
您好,建议向
劳动监察
大队投诉
上班不满一个月无故被辞退工资应该按照实际工作的天数和签定的劳动
合同
日工资计算。若用人单位违法辞退的,劳动者可要求支付二倍经济补偿标准的赔偿金,工作不满一个月应支付半个月工资的经济补偿。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
上班半年,公司不给员工买保险,怎么赔偿
劳动合同纠纷
1395
王带律师
广东天穗律师事务所
包工头拖欠工资农民工可以找谁要
01:12
2345
老板,克扣工资,我没签合同,怎么处理
劳动合同纠纷
1015
自己突然辞职,老板不发工资,该怎么处理
劳动合同纠纷
1280
张俊俊律师
广东博敦律师事务所
在私人老板打工拖欠工资该怎么办
01:07
2345
离职后厂里拖欠工资怎么赔偿
员工离职补偿金
请问律师。工厂老板因为工作不让工人休息,工人还得去。然后,上
可以举报劳动稽查
人咨询过
继续咨询
今天老板让回家,不给工人发工资。
你好,建议协商处理,协商不成可以向劳动监察大队投诉或者直接提起劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
工作一个月,老板不发工资,直接不要员工。
老板不发工资的,劳动者可以先协商处理,协商不了的可向劳动监察大队投诉,或者申请仲裁解决。
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1080
你好,工作一个半月后,被公司无缘无故辞退
被用人单位无故辞退的,劳动者可以要求继续履行劳动合同,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行,用
人咨询过
继续咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
770
我在暑假的第二个月辞职了。我可以得到第一个月的暑期生活补贴吗
辞职应当提前一个月提出,如果没有提前提出给单位造成损失的,单位可以要求赔偿,当然这个损失需要单位证明
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
540
高校强迫你报补习班怎么办?
你好,你们可以协商解决
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
470
党内严重警告处罚是否会影响年度考核和绩效工资?
您好,建议协商解决
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17109
签订三方协议可以不签订就业协议吗?
已签协议,应该要付违约金的,建议协商解决
判决抵押无效如何处理
抵押担保
330
关于未成年工在劳动法中的相关规定,以及其可能面临的处罚措施
未成年工问题常见处理方式有:加强劳动监管,确保企业合规用工;提供职业培训,引导未成年工从事适合其年龄
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
崇州市律师
大邑县律师
都江堰市律师
金堂县律师
彭州市律师
蒲江县律师
双流区律师
新津区律师
邛崃市律师
郫都区律师
锦江区律师
青羊区律师
金牛区律师
武侯区律师
成华区律师
龙泉驿区律师
青白江区律师
新都区律师
温江区律师
高新区律师
简阳市律师
成都律师
泸州律师
绵阳律师
内江律师
南充律师
宜宾律师
达州律师
眉山律师
凉山律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权