离职原因咨询
基本工资500元和绩效工资2600元是否合法？此外，一天的事假将扣除30%的绩效工资，两天将扣除50%，三天将扣除100%，相当于三天的事假。除了2600元的全部绩效工资外，只支付基本工资的500元。这合法吗？
2022-04-30 14:53:03
律师解答共有3条
你好，可以去申请
劳动仲裁
看单位绩效工资制度决定
若劳动者劳动
合同
中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
绩效工资是奖金吗
劳动合同纠纷
13740
孙庭超律师
辽宁法大律师事务所
二月份出勤10天工资如何计算
01:39
2345
绩效工资要扣除事假病假年假部分吗
工资与休假
1378
为啥合同违约金不得扣除
民法典
545
请问你一下绩效工资是在本人的基本工资里面扣除作为绩效工资吗？
您好！关于缺勤是否同时扣基本工资和绩效工资的问题，这个是要看你单位的相关具体制度和规定的了 ，一般单
人咨询过
继续咨询
姚厅律师
广东易恒律师事务所
加班工资是按基本工资算吗
01:28
2345
劳务合同工资扣税标准
民法典
6074
绩效工资是基本工资吗
绩效工资属于工资。工资总额是指各单位在一定时期内直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额，绩效工资是以
人咨询过
继续咨询
公司约定工资是基本工资加绩效，试用期工资是否是基本工资的80
不是。劳动者基本工资是根据劳动合同约定或国家及企业规章制度规定的工资标准计算的工资，基本工资和岗位工
人咨询过
继续咨询
关于绩效工资的规定，把工资本身的20%用于绩效是否合理？
绩效工资一般是针对岗位核心职能的绩效考核结果来确定的，一般按绩效工资基数乘以绩效考核设定的系数来确定
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2535
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1850
说报销车费离职，不到一个月就不报销了
你好，可以到劳动监察大队去投诉
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1315
离职应该是人走账清吗？
法律分析：人走账清是人离职或者被辞职是结清全部工资或者账单的意思。法律依据：《中华人民共和国劳动合同
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1195
我要辞职，但是院长说医院赔钱没钱
您好，可以去劳动监察大队投诉
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17134
我试岗三天工资只有一百，但是公司解雇我后才说三天试岗工资只有
如果发生劳动争议，要提供准备相应的证据，比如劳动合同、工作证、工作衣、工友证明、录音视频等证据证明具
判决抵押无效如何处理
抵押担保
995
春节不放假能举报吗？春节不放假能向劳动局举报吗？
可以向劳动监察大队投诉
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
银川律师
银川找律师
银川劳动纠纷律师
银川劳动仲裁律师
银川劳动合同纠纷律师
贺兰县律师
灵武市律师
永宁县律师
兴庆区律师
西夏区律师
金凤区律师
银川房产纠纷律师
银川公司法律师
银川合同纠纷律师
银川婚姻家庭律师
银川交通事故律师
银川劳动纠纷律师
银川刑事辩护律师
银川债务债权律师
