辞呈咨询
如果是正式员工,公司能不解雇它吗?如果被解雇,是否有一定的赔偿
2022-05-06 09:22:32
律师解答共有3条
员工无故被公司开除且公司无正当理由的,可以要求公司承担违法解除劳动
合同
的经济赔偿。用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金
如果单位辞退员工,单位是否应支付经济补偿以及补偿金或赔偿金数额多少,有以下几个因素:1、依法解除的,单位可以不支付经济补偿;2、违法解除,单位应根据工作年限支付违法解除劳动合同赔偿金
不管是公司先行提出解除劳动合同,还是员工先行提出,员工都可能有权利主张经济补偿。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
公司辞退员工是否需要给补偿
劳动合同纠纷
2206
公司辞退员工总是不给补偿
法律分析:公司辞退,不给补偿的,你可以向劳动行政部门举报。由劳动行政部门责令限期支付经济补偿,逾期不
人咨询过
继续咨询
李春雨专职律师
广东诺贤律师事务所
辞退员工补偿标准是什么
01:39
2345
员工被公司辞退有补偿吗
劳动工伤
355
公司非法辞退合同解除吗
民法典
673
无原因被公司辞退了是不是该补偿
单位对无故辞退一直没有补偿的意思的,要按照劳动争议解决办法进行处理,先去申请劳动仲裁。
人咨询过
继续咨询
李春雨专职律师
广东诺贤律师事务所
公司辞退员工如何补偿
01:36
2345
公司辞退员工怎么说
辞退知识
7816
是不是只要辞退员工就有补偿
辞退员工补偿标准:用人单位违法辞退,按经济补偿标准的两倍支付赔偿金;用人单位非过失性辞退,按劳动者在
人咨询过
继续咨询
公司辞退员工,需不需要给补偿? 是因为不发工资辞退
被辞退的补偿: 1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2990
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2140
甘氨酸属于有毒有害特殊工种吗?
处理甘氨酸是否属于有毒有害工种问题,首先需评估工作环境和条件是否符合特殊工种定义。若符合,单位需向社
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1535
劳动能力鉴定的主要功能及意义
劳动能力鉴定是评估劳动功能和生活自理能力。具体操作:1.提交工伤认定申请;2.由专业机构进行医学评估
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1390
中等职业学校出来实习8小时以上怎么办?
你好,可以投诉解决
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17149
劳动关系协调机制的参与方有哪些
劳动关系协调涉及多方参与。具体操作:1. 双方协商,劳动者和用人单位直接沟通解决问题;2. 工会或第
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1160
如何界定非本人意愿中断就业事实
处理非本人意愿中断就业问题,首先要收集证据,证明中断就业非本人意愿;其次,尝试与雇主协商,寻求合理补
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
无锡律师
无锡找律师
无锡劳动纠纷律师
无锡劳动仲裁律师
无锡劳动合同纠纷律师
江阴市律师
宜兴市律师
锡山区律师
惠山区律师
滨湖区律师
无锡新区律师
梁溪区律师
新吴区律师
无锡房产纠纷律师
无锡公司法律师
无锡合同纠纷律师
无锡婚姻家庭律师
无锡交通事故律师
无锡劳动纠纷律师
无锡刑事辩护律师
无锡债务债权律师