怎样解决农民工工资拖欠的问题

　　农民工在现代社会是处于底层的一种群体，他们，他们大多是从事于现代的那些体力劳动干着最辛苦的工作工资却不尽如人意，还经常出现无良商家拖欠农民工工资的情况。下面就让找法网小编为大家带来怎样解决农民工工资拖欠的问题的相关内容，一起来看看吧。

　　一、怎样解决农民工工资拖欠的问题

　　如果工资被拖欠了，可以向各地劳动执法部门举报，劳动部门的执法监察人员会帮助协调解决;也可以到各地的劳动争议仲裁机构去申请仲裁，如果对仲裁不服，也可以到人民法院起诉、强制执行;如果掏不起打官司的钱，也可以申请减免诉讼费。

　　二、拖欠农民工工资多少构成犯罪

　　一般来说拖欠农民工工资是不会构成犯罪的，只是承担民事责任。

　　拖欠农民工工资承担民事责任的情形如下：

　　（一）拒不支付一名劳动者三个月以上的劳动报酬且数额在五千元至二万元以上的;

　　（二）拒不支付十名以上劳动者的劳动报酬且数额累计在三万元至十万元。

　　根据《中华人民共和国劳动法》第五十条，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

　　三、工资没有签合同拖欠农民工工资怎么办

　　（一）要冷静理智。

　　《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者享有取得劳动报酬的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。农民工的工钱被拖欠问题，已引起全社会的关注，受到中央的高度重视，国家有关部门正在采取相关解决措施，因此要保持冷静的心态，理智处事。

　　（二）要学会用法律维权。

　　如果工资被拖欠了，可以向各地劳动执法部门举报，劳动部门的执法监察人员会帮助协调解决;也可以到各地的劳动争议仲裁机构去申请仲裁，如果对仲裁不服，也可以到人民法院起诉、强制执行;如果掏不起打官司的钱，也可以申请减免诉讼费。总之要借助政府、法律的帮助，获得应得的报酬。

　　（三）劳动和社会保障部门已要求各地，重视对农民工合法权益的保护。

　　把企业恶意拖欠、克扣农民工工钱，作为劳动保障监察执法的重点，依法严厉查处克扣农民工工资的违法行为，责令用人单位补清所拖欠的工资，保障农民工合法权益。据了解，北京市劳动部门加强了劳动执法监察，特别对拖欠农民工资的，举报一件就要查处一件。以上就是对农民工工资拖欠怎么办问题的解答。

　　以上就是找法网小编整理的关于怎样解决农民工工资拖欠的问题的内容。在这里小编呼吁广大农工群体和企业事业单位：遇到欠薪不要急，学会维权是关键，用工单位莫侥幸，谨遵公序防刑责！若您还有其他疑问，欢迎咨询找法网律师。