工作中快2年了，一直没购买保险，可怜被辞退，我能要经济补偿金吗？
劳动合同纠纷
2020-07-29 19:28:29
律师解答共有3条
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1.公司应该按照劳动合同支付工资,其行为已构成违约.除了补发拖欠的工资外,还应支付25%的额外经济补偿金.你的理解是对的.
2.一般不会得支付.因为规定劳动部门可以责令支付相当于工资和经济补偿金总和1至5倍的赔偿金,是可以不是必须,劳动部门一般不会主动这么做.
3.单位解除劳动合同必须提前一个月通知,未提前通知的要支付相当于一个月工资. -
公司无故辞退索要补偿可向当地劳动监察大队举报或直接提起劳动仲裁。
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被无故辞退想要索要补偿的，可以先行协商，协商不成的就按劳动纠纷解决办法来。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
