我想问问，我们去要离职工资，本来要给发3230但是老板不给，后来我女儿揪了3片树叶子，老板让我们赔偿一片一百，后来经过警察调解扣了我们900只发了我们2350，后来我们就把他要我们赔偿树叶一片一百的事发到网络平台了，我们算违法吗？
2018-11-09 18:02:39
律师解答共有3条
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《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释
（二）》 第三条 劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接向人民法院起诉，诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的，视为拖欠劳动报酬争议，按照普通民事纠纷受理。 -
离职不给工资，属于劳动纠纷，劳动者可以通过申请劳动仲裁的方式讨要工资。
申请劳动仲裁应当提交书面的仲裁申请，并依照被申请人的数量提交副本。申请书应载明法定内容，包括：
1、劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务；
2、仲裁请求和所根据的事实、理由；
3、证据和证据来源、证人姓名和住所。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
