法律问答

请问一下五险没交生育险是交五险吗

劳动合同纠纷

2020-08-15 21:04:16

你好，根据规定，生育保险享受的待遇有：
(1)生育津贴
(2)生育医疗费用
(3)计划生育手术发生的医疗费用
（4)国家规定的与生育保险有关的其他费用。
我国生育保险待遇主要包括两项：一是生育津贴；二是生育医疗待遇。具体情况建议咨询当地的社保局。
你好，国家对于生育险的规定，明确了生育险必须由单位来缴纳，个人是无法自己购买生育险的。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

五险可以自己交吗

公司五险只交了四险没交医疗保险

职工发生工伤，首先要进行工伤认定，单位应该在一个月内申报，单位没有进行申报的，职工本人或者近亲属可以

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

五险是哪五险

五险是哪五险

01:48

五险是什么

五险是哪五险

公司五险只交了四险没交医疗保险需要怎么做

首先，医疗保险没法单独办理，必须与养老保险绑定在一起。如果你想购买商业医疗保险可以咨询各大保险公司。

沈碧云专职律师

广东华商律师事务所

五险一金指什么

五险一金指什么

02:25

养老保险最低要交多少年

养老保险资讯

养老保险最低要交多少年

如果在上班时候买了五险最后辞职了，这几年都没交五险，如果在次

用人单位与劳动者建立劳动关系后，就应该为劳动者缴纳社会保险，无论是否签订劳动合同都应该缴纳社会保险。

我是1月份转的五险，2月份还是交的三险，现在想辞职不干了，不

离职申请，也就是解除劳动关系的申请，是循劳动合同法第四十六条规定双方协商一致解除合同。申请自递交之时

离职当晚就让搬出宿舍，这是合法的

法律分析：搬离宿舍这个需按照公司规章制度办理。如果是辞职当天就能办理离职手续，交接工作，那么当天搬离

因为我和公司的客户吵架了。我能要求赔偿吗？

你好，可以申请劳动仲裁

工作六年没有签劳动合同，公司会赔偿吗?

常见的处理方式有：1. 向公司提出索赔；2. 寻求法律援助或咨询；3. 向劳动仲裁机构申请仲裁。选择

我急辞被当地公司扣600元工资是合理的

劳动者可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。

60岁解除劳动合同如何补偿？

你好，你可以以公司未及时支付劳动报酬为由要求解除劳动合同，支付经济补偿金

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

厦门律师厦门找律师厦门劳动纠纷律师厦门劳动合同纠纷律师

思明区律师海沧区律师湖里区律师集美区律师同安区律师翔安区律师

厦门房产纠纷律师厦门公司法律师厦门合同纠纷律师厦门婚姻家庭律师厦门交通事故律师厦门劳动纠纷律师厦门刑事辩护律师厦门债务债权律师