法律问答

公司要注销了，我尚在哺乳期，劳动合同未到期，除了工作一年补偿一个月的补偿金外，还可以向公司要其他的补偿么

劳动合同纠纷

2021-03-03 13:26:02

违法辞退员工需进行经济补偿，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
你好，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
您好：根据《劳动法》的相关规定，女性在哺乳期公司不应解除合同的
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