法律问答

单位没有原因解聘合同，并且没有提前一个月通知，怎么处理

2021-03-04 02:19:01

单位无正当理由解除劳动关系，应当支付双倍赔偿金。每工作一年，单位应当给付2个月的赔偿金。你可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。本律师专业代理劳动纠纷，欢迎来电咨询。
你好，向劳动部门投诉处理
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