法律问答
我们是临时工,急辞的话说要扣全部工资的百分之20工资
2021-03-09 11:22:53
律师解答共有2条
解除合同一般是不扣工资的,用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。
员工解除合同的不能被扣钱,因为员工已经付出劳动,用人单位应当依法支付相应的工资。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
请假要扣工资吗
14910
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期辞职有工资吗
01:35
2345
病假扣工资吗
4950
请假扣岗位工资吗
薪级岗位工资
我们是发了一个月的工资才辞工的 但是厂里说要扣工资的百分之5
劳动法规定在节假日安排员工加班的应当支付300%的工资报酬。第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期辞职可以扣工资吗
01:30
2345
绩效考核可以扣工资吗
绩效考核资讯
我跟老板说了,急辞,但是他说要扣除70%的工资。
用人单位未按劳动合同的约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同,第
人咨询过
继续咨询
辞工的时候经理说要扣工资百分之30。我们之前没签过任何合同。
《劳动法》第五十条明确规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资
人咨询过
继续咨询
我们工资每个月扣我们20%的工资,现在我提前一个月辞职了,扣
劳动者正常辞职需要提前30天通知用人单位,与是否签订劳动合同无关。如果拖欠工资,可以申请劳动仲裁或劳
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
3165
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2275
我签合同的时候公司没有盖章法人也没签字。我仲裁以后公司法人才
从法律角度看,如果合同已经生效(即双方有法人代表签字,且合同没有规定必须盖章才生效),你可以追究公司
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1640
合同怎么签才有效合同无效时应该怎么处理
针对合同无效的情况,应先分析导致合同无效的原因,例如主体不适格等。双方若达成一致意见,可以签订解除协
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1490
字体在签订合同时不够清晰。有什么问题吗?
合同上的字迹模糊,如果无法辨认,影响这个合同效力。一般来说,合同最少是一式两份,另外一份只要清楚就具
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1235
我申请了自学考试。我想让他退费,可以吗?
您好,根据合同处理,建议协商解决
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
1190
就是我自己的店找了个专门帮别人转店的人。然后我付了钱签了合同
依法操作可以要回款项。具体步骤包括:首先与转让方协商退款;若协商无果,可通过抖音平台或相关渠道进行投
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
阳江律师
阳江找律师
阳江律师
阳江合同纠纷律师
阳江合同违约纠纷律师
阳江合同审查律师
阳江借款合同律师
阳江买卖合同律师
阳江租赁合同律师
阳江律师
阳春市律师
阳东区律师
阳西县律师
江城区律师
阳江房产纠纷律师
阳江公司法律师
阳江合同纠纷律师
阳江婚姻家庭律师
阳江交通事故律师
阳江劳动纠纷律师
阳江刑事辩护律师
阳江债务债权律师