法律问答
公司没有在劳动
合同
上签字,被炒鱿鱼不给工资怎么办?
劳动合同纠纷
2021-03-22 22:40:08
律师解答共有3条
公司违法解除劳动合同或终止
劳动关系
的话,需要支付相当于双倍经济补偿金的赔偿金。经济补偿金支付标准为,每工作一年支付一个月工资,超过六个月不满一年支付一个月工资,不满六个月支付半个月工资。
最近12个月的平均工资,是指劳动者的应得工资,一般包括:计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资。因此公司开出应当符合我国劳动法的条件,否则就应当支付一定的经济补偿。
你好,拖欠工资可以仲裁,不解除劳动合同后也可以去的。
辞职公司也需要支付工作期间的工资。如果公司不结算工资的话可以向劳动部门投诉。
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