法律问答

2016年7月9日在药店工作，试用期为3个月，试用期超过1个月，家人找工作退休，现在社长说不支付工资。原因是没有事先告诉他，8月份我上了20天班。试用期大约两个月了，还没有和我们签订劳动合同。

劳动合同纠纷

2021-03-26 16:45:52

根据我国劳动合同法规定，用人单位须在一个月内与劳动者签订劳动合同。超过一个月没有签订的，要从一个月开始支付直至一年的每个月双倍工资。超过一年未予签订的，视为已经签订无固定期限劳动合同。
你单位这种情况要支付你的每个月双倍工资，你同意可以去你的单位当地的劳动争议仲裁委员会要求仲裁
试用期讨薪可以先与用人单位进行协商，协商不成的向劳动局投诉，或者申请仲裁。
员工在试用期讨薪可以先与用人单位进行协商，协商不成的向劳动局投诉，或者申请仲裁。
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马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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广东天穗律师事务所

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