你好！我在一家休闲吧上了三个月的班，当初答应人家长期干，现在因为身体原因想辞职，可是老板却压着我一个月的工资不发，我们也没有签劳动合同，请问我现在该怎么办。
劳动合同纠纷
2021-04-08 07:56:16
律师解答共有3条
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依据《劳动合同法》37条，劳动者提前30天提出的书面离职，不需要用人单位批准就可以离职。其中，试用期提前3天书面提出；用人单位有义务结清工资办理离职手续。没有签订劳动合同可以向劳动仲裁部门申请劳动仲裁，主张双倍工资。
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可以申请劳动仲裁，请求支付工资的，解除劳动合同可以收集相关证据证明。
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辞职公司也需要支付工作期间的工资。如果公司不结算工资的话可以向劳动部门投诉。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
