就是我去一个游戏公司，然后叫我签合同，说有试用期，说试用期7天，7天没有过没有工资，但是他们游戏资源出现问题，我没有完成注册量他们一分钱也没有给我，他们违法吗
2021-04-11 10:06:26
律师解答共有3条
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用人单位不在劳动合同规定的时间内支付工资即为拖欠劳动者工资的，即属于拖欠工资，你可以协商、举报、投诉、仲裁或者起诉处理。
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你好，按规定公司不在劳动合同规定的时间内支付工资即为拖欠劳动者工资的，即属于拖欠工资，要承担法律责任，可以去劳动投诉。
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那就让他给你写欠条，标明工资，并且把欠款人的身份证号码写在上面。之后在不发工资的，可以及时申请劳动仲裁。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
