法律问答
劳动者站起来操作机患有腰椎间盘突出症，这属于工伤吗？另外劳动者生病，用人单位还要求其工作，劳动者要提出解除劳动
合同
，可以申请经济补偿吗？
2023-04-16 08:27:18
律师解答共有4条
要看单位解除的理由
先行专业鉴定再作处理
你好，是否是因工作原因呢
工伤劳动者可以解除劳动合同，用人单位不能解除劳动合同。劳动者和用人单位建立
劳动关系
，劳动者遭受工伤的，单位在工伤期间不可以解除劳动关系，否则需要支付经济补偿金。
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