法律问答

您好。我还在工厂干活儿，做完一个月，随后离开了扣我百分之五十。他说道了做完一个月不扣工资的。该怎么办?

2021-05-04 18:05:08

1、任意对劳动者任意扣工资的行为违法，一旦发生建议向劳动监察大队投诉；

2、法律依据：劳动部的《工资支付暂行规定》第十五条用人单位不得克扣劳动者工资。

3.　劳动法中是没有企业对员工罚款的相关规定的。在《工资支付暂行规定》中有相应的规定。
　　第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。
但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20％。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。
您好，建议申请劳动仲裁
建议到劳动局投诉。如果对投诉结果不服，可以考虑提起劳动仲裁
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