法律问答

劳动合同到期未续签继续工作了10个月，单位提出终止合同，如何赔偿？

劳动合同纠纷

2021-06-19 18:53:34

单位有没有为你购买社保？若没有，可以以未为你购买社保为由提起劳动仲裁要求辞职并支付补偿金
可以申请劳动仲裁
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁。
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劳动合同到期未续签继续工作怎么处理

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彭国辉律师

广东深信律师事务所

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