法律问答

同时申请劳动赔偿劳动补偿

劳动合同纠纷

2021-06-21 05:29:12

可以申请劳动仲裁
您好,可以先进行工伤认定,工伤认定后,再申请伤残等级鉴定,具体几级以鉴定结果为准，最后，向劳动部门申请劳动仲裁，要求用人单位支付医疗费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资福利、护理费、住院伙食补助费、交通费等等费用
你好，可以申请劳动仲裁
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