法律问答

我在这里上班两个多月了，一直没有签劳动合同，现在马上要离职了，可以要求赔偿吗？

劳动合同纠纷

2021-06-26 20:07:31

您好，可以申请劳动仲裁维权
可投诉或者申请劳动仲裁
从用工之日起一个月内要签书面劳动合同，规定时间内没签劳动合同的，劳动者可以要求其签订劳动合同，或者可以到当地劳动监察大队投诉。
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补签劳动合同离职可以要求赔偿吗？

劳动合同纠纷 578

工作了两个半月，也没有签订劳动合同，现在突然辞职，可以得到赔

可以主张没签合同的双倍工资差额，但不能因此提出辞职并主张经济补偿金

吴勇波律师

广东经国律师事务所

上班一定要签劳动合同吗

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梁昌俊律师

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企业经济性裁员须遵守法律。操作包括：1.提前30日向工会或职工说明情况；2.听取工会或职工意见；3.

项目解散后，公司会把我调到其他项目的同类型工作岗位。如果我拒

可以申请劳动仲裁

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