离职补偿金用什么形式发放
2021-06-29 10:59:08
律师解答共有3条
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1、赔偿金发放的方式可以是现金也可以是转账，只要员工同意都是可以的；
2、如果是赔偿金的计算，根据不同的辞退原因，计算的方式也是不一样的；
3、企业辞退员工，根据辞退的原因不同相应的补偿也不同 -
用人单位发放离职补偿金的法定情形和发放条件如下：
1、用人单位违法解除劳动合同的；
2、经劳动合同当事人协商一致，由用人单位解除劳动合同的；
3、用人单位提前解除事实劳动关系的；等等
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
