法律问答

工龄有14年试用期内公司发放了2天年假，如果我试用期最后一天离职，年假会折算成薪资发放给我吗?我不想转正,28号转正我能27号提出离职吗?27号提出离职是不是也是3天就能离职，不用等一个月吧..

2021-07-06 16:56:52

你们公司是否有薪酬制度规定薪酬结构呢？入职的时候是否告知你计算方法，如有则按照薪酬制度来计算。否则则按照约定的月薪总额来计算每日工资。即便试用也应签订合同，自动离职也应结清工资，包含正常工作时间工资与加班工资都应结算。
交接办理完成后离职证明应当开具
在试用期内，你提前3天书面形式提出离职就可以，若过了试用期，你提前30天以书面形式就行了。
你可以要求公司在三个工作日内结清你的全部工资，提前离职或自动离职，公司也无权扣钱。

你可能通过快递的方式向公司提出离职要求，同时你保留好快递单，作为你曾经提前向公司提出离职的证据
你好，可以按照提出离职的时间计算，建议与公司协商解决
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