法律问答
未签劳动
合同
用人单位辞退员工
劳动合同纠纷
2023-04-04 00:08:19
律师解答共有4条
可以要求单位支付赔偿金
如果协商不成，建议申请
劳动仲裁
你好，可以申请
仲裁
要求赔偿
法律分析：用人单位不签订劳动合同辞退员工的，可以直接向劳动仲裁机构申请仲裁，主张未签订劳动合同的双倍工资、补缴社保或者支付相应的经济补偿，单位未提前一个月通知劳动者解除
劳动关系
的，可要求支付一个月工资。
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